Tulis & Tekan Enter
images

Sekretaris Daerah Provinsi Kalimantan Timur, Sri Wahyuni

Prestasi ASN di Mandalika, Sekda Kaltim Dorong Pembinaan Berkelanjutan

Kaltimkita.com, SAMARINDA - Pembinaan aparatur sipil negara menjadi salah satu agenda penting dalam mewujudkan birokrasi yang profesional dan berintegritas. Di tengah tuntutan pelayanan publik yang semakin dinamis, ASN dituntut tidak hanya unggul secara kompetensi, tetapi juga memiliki karakter disiplin, sehat, dan berdaya saing.

Sekretaris Daerah Provinsi Kalimantan Timur, Sri Wahyuni, memandang berbagai kegiatan non-formal seperti olahraga sebagai bagian dari strategi pembinaan ASN yang holistik. Menurutnya, ruang-ruang aktualisasi di luar pekerjaan rutin mampu membentuk mental dan sikap ASN secara lebih seimbang.

Ia menilai keikutsertaan ASN Kalimantan Timur dalam ajang KORPRI Night Run Mandalika 5K+ 2025 mencerminkan semangat tersebut. Kegiatan olahraga berskala nasional dinilai mampu menjadi wahana pembelajaran karakter sekaligus sarana membangun rasa percaya diri aparatur daerah.

Prestasi yang berhasil diraih ASN Kaltim dalam ajang tersebut menjadi indikator bahwa proses pembinaan yang selama ini dilakukan berjalan ke arah yang positif. “Capaian ini menunjukkan bahwa ASN Kaltim memiliki potensi besar jika didukung pembinaan yang tepat, konsisten, dan berkelanjutan,” katanya.

Ia menambahkan bahwa pembinaan ASN idealnya menyentuh aspek fisik, mental, serta etos kerja, sehingga aparatur tidak hanya siap secara teknis, tetapi juga tangguh dalam menghadapi tekanan dan tantangan pekerjaan.

“ASN yang sehat dan disiplin akan lebih siap memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat, sekaligus mampu menjadi teladan di lingkungan kerjanya,” tegas Sri Wahyuni.

Lebih lanjut, ia menyebut kegiatan dalam rangka HUT KORPRI juga berperan memperkuat rasa kebersamaan dan identitas ASN sebagai satu korps yang menjunjung tinggi nilai pengabdian.

Sri Wahyuni berharap prestasi yang ditorehkan ASN Kaltim di Mandalika dapat menjadi inspirasi bagi ASN lainnya untuk terus mengembangkan diri, baik melalui peningkatan kompetensi maupun partisipasi aktif dalam kegiatan positif.

“Ini menjadi momentum bagi kita semua untuk menjadikan prestasi dan kesehatan sebagai bagian dari budaya kerja ASN di Kalimantan Timur,” pungkasnya. (den/adv diskominfokaltim)



Tinggalkan Komentar

//